Sdělení našim členům a návštěvníkům webu.
Vážené kolegyně a kolegové, zažíváme takový nával e mailů, telefonů i návštěv na OSH, jako ještě nikdy. Na OSH však na všechnu odbornou práci ...
Vážené kolegyně a kolegové, zažíváme takový nával e mailů, telefonů i návštěv na OSH, jako ještě nikdy. Na OSH však na všechnu odbornou práci není nikdo jiný k dispozici, než uvolněný předseda a „sebeuvolněný“ místopředseda. Proto se opakovaně omlouváme všem, kteří budou delší dobu čekat na zodpovězení svých dotazů. Momentálně kromě běžné agendy např. musíme co nejdříve vytvořit vzor odvolání proti zařazení do 3. tarifní třídy pro strojníky, protože to je doslova lavina žádostí, kterou individuálně nelze zvládnout a lhůty běží. Připravujeme také jednoduchý, při tom však pokud možno objektivně mapující dotazník pro naše členy i Nečleny, podle kterého bychom si mohli učinit první souhrn toho, jak se vyvíjí situace v jednotlivých krajích, minimálně co do „rizikového“ příplatku. Validita informací, které získáme, bude přímo úměrná tomu, jak takovouto dobrovolnou akci (vyplnění dotazníku) přijmete, či nepřijmete za svou. Snažíme se také neustále koordinovat svá zjištění o zařazování lidí do tříd, zvláštního příplatku, stanovení nadtarifních složek mzdy atd. po linii OSH, NOSP, OSSOaO. To je nutné např. k tomu, abychom si mohli také přesněji odvodit potřebu jednotlivých sborů pro přerozdělení 1 mld. Kč, vyčleněné v kapitole VPS na rozjezd nového zákona v oblasti mezd. Snažíme se dále např. o to, abychom se s členy předsednictva mohli ještě před nadcházejícím jednáním předsednictva sejít s generálním ředitelem HZS ČR nad rozpočtem HZS ČR. Velkou práci nám dalo a dává i vysvětlovat volajícím hasičům, v tomto případě až na pár výjimek pražským, že OSH žádnou demonstraci pro nejbližší dny neplánoval, ani neplánuje. V této věci zřejmě vítr fouká z některých webů, na nichž např. prezident pražského odborového sdružení jedním dechem oznámil, že je do toho třeba jít tvrdě, ale zároveň sděluje, že on končí a proto se mají s důvěrou obracet na OSH, tj. na svaz, o němž několik let tvrdil, že pražáci si odborově stačí sami a že členství u nás by jim nic nepřineslo. Mimochodem, i webové stránky tohoto odborového sdružení najednou zmizely a tak se opět neodbytně vtírá na mysl otázka, zda náhodou toto sdružení již od minulého roku (ne-li od počátku své existence) neumíralo na úbytě a zda spíše nešlo o podnik jednoho muže. Každopádně panu prezidentovi pěkně děkujeme za pozdní lítost, pardon, důvěru, se kterou najednou všechny pražské nespokojence odkazuje na OSH. Bylo by toho mnohem více, co vám chceme sdělit, tentokrát však vše musíme řešit jako skuteční hasiči, t.j. v pořadí naléhavosti.Každopádně kdo pozorně sleduje naše informace a informace, které dovezli předsedové ZV již 30.11.2005 ze zasedání naší výkonné rady, mohl si již určité závěry odvodit. Např. o tom, že propadům služebního příjmu, před kterými jsme varovali již mnohokrát a jejichž možnost připustil i pan generální ředitel na našem zmíněném jednání v Třešti, se nyní v krajích ředitelé kanceláří, samozřejmě na základě pokynů krajských ředitelů, snaží zabránit, jak se dá, někde i nedodržením pokynu, aby osobní příplatky začaly k 1.1.2006 na nule.Výsledkem sice není a ani nemohlo být, aby se tomu zabránilo okamžitě a u všech, nicméně první předběžné signály z krajů,kde je rozdáno, ukazují na to, že propady nebudou až tak masovou záležitostí, jak jsme se právem obávali, resp. že třeba u těch směnařů, kde k propadům dojde, nemusí nutně propady jít až do částek nad dva tisíce, nýbrž většina se bude zřejmě nakonec odbývat v řádech stokorun, pod, či kolem hranice 1.000,- Kč. Tyto bezesporu pozitivní signály, nemám-li to spíše nazývat třeba štěstím v neštěstí, plus to, že již sám ministr vnitra avizuje narovnávání propadů nikoliv od dubna, event. května, jak zaznělo na naší výkonné radě, nýbrž již od druhé letošní výplaty, jsou bezesporu i výsledkem naší práce a tlaku za poslední měsíc. Víme však i o případech, kdy například VS má propad 2 tis.korun. Celkově nelze skutečně vést nějakou pevnou hranici, co se týká propadů, mezi směnovými a denními. Podle našeho názoru byste hlavně neměli podléhat nervozitě natolik, aby se prohlubovalo např. mezigenerační napětí, nebo vůbec odjakživa doutnající „základní filosofická otázka kdo je víc, zda mokrý, nebo suchý hasič“ a pod. Mimochodem já osobně např. právě toho velitele, který se na funkci propracoval „od proudnice“, v žádném případě nehodnotím jako „nějakého kancelářského deňáka“, jak mi už pár lidí napsalo. Sami doufám na tomto příkladu vidíte, že takto si zjednodušovat hodnocení nového systému může dovolit anonymní „hrdina“ na nějakém diskusím fóru, kde na internet vypustí neuvěřitelnou spatlaninu různých „zaručených“ propočtů, výkladů zákona a pod., aby na něj „plynule“ navázal další anonymní hrdina patetickým zvoláním „tak co s tím chlapy uděláme“, ale nikoliv předseda Odborového svazu hasičů. Samozřejmě, že již víme o případech, kdy např. u denních nejde zdaleka o vedoucí posty a přesto nárůst u nich (který by jim z principu jistě každý přál), se jeví jako až příliš neadekvátní tomu, co jiní zaznamenávají na očekávaném propadu. V každém případě však takováto konkrétní zjištění u jednotlivců nemohou být zatím ničím jiným, než jen střípky, které mohou sloužit jen pro předběžné zmapování. Více budeme vědět skutečně až po našem průzkumu (pokud se na dotazníky OSH vetšina z Vás nevykašle) a ještě více, až budou známy výsledky všech krajů za první letošní výplatu a to bude skutečně až v únoru, neboť 15.2. budete prvně brát výplatu za rok 2007. Takto bych mohl pokračovat ještě na několika stránkách, ale myslím, že nastává spíše čas proto, abych začal pracovat na onom vzoru odvolání pro strojníky, protože dnes jsem mnoha z těch, kteří volali, či dokonce osobně přijeli, slíbil, že zítra ráno najdou návod k odvolání na našem webu. Děkuji našim členům za důvěru i za pochopení. U těch ostatních bych si přál, aby pochopili, že odbory zde nejsou proto, aby se oni měli na koho obracet, když jim teče do bot, zvláště pak ne ti, kteří z odborů vystoupili a nyní ze mne denně dolují desítky neodkladných žádostí o okamžitou právní poradu, protože „kvůli tomu vás přece v Praze máme, pane předsedo“. Nikoliv. Kdo není člen, ten si na individuální právní poradu musí připravit několik tisíc z vlastní kapsy, které „vrazí“ do advokáta, který mu třeba i podrobnější právní rozbor jeho problémů za pár týdnů rád udělá. Doporučuji však pro takový případ panu advokátovi přinést alespoň výpis základních pramenů , ve kterých bude právo nalézat, protože o zákonu o služebním poměru může zatím vědět tak maximálně to, že existuje a rozsáhlou podzákonnou normotvorbu v této oblasti může jenom tušit....JUDr. Vladimír Mühlfeit, předseda OS hasičů
Naši partneři
